سياسة مكافحة التمييز

2.فريقنا وبيئة العمل

• نعامل الزملاء والعاملين والمتعاقدين بإنصاف في توزيع العمل والجدولة والتواصل.
• لا نتسامح مع التحرش أو التنمر أو الإساءة أو التهديد، سواء كان شخصياً أو هاتفياً أو عبر الإنترنت.
• نتوقع ظروف عمل آمنة واحتراماً للأشخاص الذين ينفذون التنظيف لديك.

3.العملاء

نقدم خدماتنا للعملاء دون تمييز. ونتوقع كذلك أن يُعامل فريقنا باحترام. وإذا تصرف عميل بصورة مسيئة أو غير آمنة فقد ننهي الزيارة ونلغي الحجز، وسنوضح السبب.

4.المتعاقدون والموردون

نتوقع من المتعاقدين والموردين الذين نتعامل معهم الالتزام بالمعايير نفسها من المعاملة العادلة والمحترمة.

5.رفع ملاحظة

إذا تعرضت أو شاهدت تمييزاً أو تحرشاً متصلاً بخدماتنا، فأبلغنا عبر info@justshinecleaningservices.com أو +971 55 223 2850، أو استخدم إجراءات الشكاوى. سنتعامل مع الأمر بجدية ونتحقق منه بإنصاف وسرية، ولن نعامل أحداً معاملة أسوأ لأنه أبلغ بحسن نية.